HR communication officer (CDD)

Afin de renforcer l’équipe HR Communication, nous sommes à la recherche d’un Communication & Change Expert pour une durée de 4 mois.

Vous faites partie de la team HR Communication qui est en charge de toutes les communications relatives aux matières RH et destinées à l’ensemble des membres du personnel d’AXA en Belgique.

Dans le cadre d’un projet de la mise en place d’une nouvelle version du portail HR, nous sommes à la recherche d’un expert en communication dont les tâches seront :

• Vous aidez à la revue des articles : suppression, adaptation, création en veillant au tone of voice et l’exactitude des informations en prenant contact avec les différents experts techniques.
• En support à l’équipe, vous aidez aux tâches quotidiennes : rédigez et publiez des articles sur le portail interne, envoyez des newsletters, aidez à la rédaction de FAQ, de slides, …
• Vous préparez des publipostages personnalisés (mail merge) et en gérez l’envoi

Votre Profil
- - Vous avez une excellente maitrise de la seconde langue nationale et une bonne connaissance de l’anglais

• Vous avez une expérience en communication HR et avez des affinités en matière « d ’employer branding »
• Vous maitrisez les outils MS Office (Word, Outlook, Excel, Power Point, Sharepoint) et êtes capable de travailler dans des outils liés à la communication (vidéo, graphisme)
• Flexible et résistant au stress, vous êtes capable de rédiger des communications dans un délai serré.

Et vous êtes également :

• Rigoureux(se), autonome, proactif(ve)
• Créatif(ve)

- - Polyvalent(e) (rédaction écrite, organisation d’évènements, conception et réalisation de matériel audio-visuel) A propos dAXA
Chez AXA, nous voulons être bien plus que le leader mondial de lassurance et de la gestion dactifs. Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte est notre raison d’être. En tant qu’assureur, nous voulons veiller sur chaque individu, la société et le monde. Tout en gardant une ouverture d’esprit face au progrès.
AXA Belgium est aussi un acteur majeur dans le domaine de la prévention. La protection est dans notre ADN, comme en témoignent chaque jour les investissements considérables dans la recherche et la sensibilisation aux risques.

Chez AXA, nous rejetons toute forme de discrimination déloyale ou illégale. Plus d’informations sur notre politique de Diversité et d’Inclusion.

A propos de notre entité
En Belgique, AXA est le leader du marché de lassurance non-vie. Nous avons plus de 3.000 employés enthousiastes qui travaillent chaque jour pour passer du statut de payeur à celui de partenaire pour nos 3 millions de clients.
Nos employés sont d’une grande importance. C’est pourquoi nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail agréable et moderne et nous essayons de créer une culture diversifiée et inclusive où les idées de chacun sont valorisées et respectées.
Nous sommes mus par nos valeurs : Customer First, Integrity, Courage et One AXA. Nous formons une équipe bien soudée dans tout ce que nous entreprenons. Pourquoi nous rejoindre ? Une bonne rémunération pour votre travail et dévouement Un salaire brut attractif complété par des bonus personnels discrétionnaires et collectifs et – bien évidemment – des titres-repas et des écochèques. Tous les avantages d’un assureur comme employeur De lassurance collective à lassurance hospitalisation (également ouverte à un tarif avantageux aux autres personnes de votre ménage) et jusqu’à 30% de remise sur nos autres produits assurances. Un emploi qui sadapte à votre vie et à vos rêves Avec 35 jours de congé par an pour pouvoir vous ressourcer après vos efforts enthousiastes, du travail à domicile, des équipements sportifs et des formations, nous prévoyons tout pour que vous restiez en pleine forme professionnellement, physiquement et mentalement!